Radikale Zusammenarbeit

Mit radikaler Zusammenarbeit der exponentiellen Veränderung begegnen

Die Veränderungen in unseren Technologien sind derart rasch, dass ein einzelner Mensch dies unmöglich bewältigen kann. Radikale Formen der Zusammenarbeit sind daher unabdingbar. Wir müssen  die Möglichkeiten jedes Einzelnen fürs Ganze nutzen. Heutige Leistungen brauchen eine solche Vielfalt an verschiedenen Fähigkeiten, dass es eine viel radikalere Zusammenarbeit braucht als in vergangener Zeit.

Strukturen für Zusammenarbeit aufbauen

Radikale Zusammenarbeit verlangt selbstverantwortliches Handeln des Einzelnen, Entscheidungen müssen unter Berücksichtigung der Anliegen Aller gefällt werden, Wiederstände sind gewaltfrei zu überwinden. Ohne Einbezug neuer Technologien wird diese immer weniger möglich sein. Nutzen Sie damit diese Möglichkeiten und schöpfen Sie die Ressource und Potentiale aller Beteiligten voll aus.

Strukturen und Verhalten  aufeinander abstimmen

Strukturen und Prozesse brauchen entsprechendes Verhalten der betroffen Mitarbeitenden. Menschen müssen für neue Organisationsformen befähigt werden. Dazu sind wir da. Wir entwickeln mit Ihnen sowohl das Gerüst Ihrer neuen Organisation, wie auch die Fähigkeiten der Beteiligten sich darin gekonnt bewegen zu können.