Betriebsinterne Schulungen zu Kommunikation und Wertschätzung

Wir hören zu und entwickeln, was Sie brauchen

Egal, ob Sie schon klare Vorstellungen haben oder einfach einen Bedarf feststellen: In unseren Kernkompetenzen entwickeln und definieren wir in Zusammenarbeit mit Ihnen die Ziele von einzelnen Personalentwicklungsmassnahmen, setzen um und stellen die Nachhaltigkeit sowie die Überprüftbarkeit sicher. Vom Impulsreferat bis zu umfassenden Schulungen. 

Beispielhafte Themen

• Die hohe Kunst der wertschätzenden Kritik 
• Wertschätzende Zielvereinbarungsgespräche, die Wirkung zeigen
• Mit "schwierigen" Mitarbeitenden wertschätzend und klar umgehen
• Stressabbau durch Wertschätzung
• Wertschätzende Verhältnisse in meinem Team schaffen
• Die drei Kernkompetenzen der Wertschätzung: Dankbarkeit, Mitgefühl, Gewaltfreiheit